本澳最新一期總體失業率3.0%，本地居民失業率4.1%，均較上一期上升0.1個百分點。其中總體失業率是自2010年3至5月以來最高。新一期就業不足率維持 4.8%。新一期就業人數38.25萬人，減少2,400人；本地就業居民 28.16萬人，增加 200人。失業人數 1.2萬人，增加400人。本澳失業率創近年新高，立法會日前舉行全體會議，不少議員就就業問題口頭質疑政府。經濟財政司司長李偉農指，本澳正處於復甦交接期，相信互讓互諒絕對不是口號，冀勞資雙方守望相助，解決困境，並承諾明年度緊縮開支措施，不會影響到社會民生福利開支及公共行政的服務效率。

「勞資雙方守望相助解決困境」

議員李靜儀表示，受疫情影響，不少僱員已多月甚至逾年被放無薪假，亦不斷發生欠薪、失業等情況。疫情至今，勞工事務局所收求助投訴或求職等個案不少，而部分未必有正式開立勞資糾紛個案的情況，例如與勞資雙方溝通或調解、外勤協助或陪同見工等一系列工作亦大量增加，政府有否了解該局的人員數量及工作安排是否足以應付增加的工作壓力。如何協助因制度不完善而未能及時獲得支援的僱員，過去大半年，僱員欠薪追討及墊支情況變化如何。

經濟財政司司長李偉農稱，面對世紀疫情，現時最重要是盡快縮短復甦時間，才能解決困境。今年第一季本地生產總值實質下跌情況收窄至百分之零點九；服務出口亦止跌回升，其中旅遊服務出口增加百分之八十八點一；內需方面亦由幾個季度負增長後首次出現正增長，形容不是迷信數字，但數字顯示本澳正處於復甦交接期。澳門成功的方程式是團結，相信互讓互諒絕對不是口號，冀勞資雙方守望相助，解決困境。

「首季接四百二十七宗勞資糾紛個案」

就欠薪及勞動債權保障制度方面，李偉農指出，去年共接獲一千五百一十九宗勞資糾紛個案，涉及僱員二千八百四十一人次，當中涉及投訴工資及解僱的個案共一千○一宗，涉及僱員一千八百八十二人次。今年第一季，共接獲四百二十七宗勞資糾紛個案，涉及僱員六百八十六人次，當中涉及投訴工資及解僱的個案共二百六十四宗，涉及僱員三百九十三人次。

勞動債權保障基金去年共接獲二百零五人次的申請，當中五十八人次的申請涉及墊支；行政管理委員會處理共二百四十六人次的申請，當中一百八十二人次獲批准支付，廿二人次獲批准墊支。今年第一季，基金共接獲一百人次的申請，當中一人的申請涉及墊支；行政管理委員會處理共八十人次的申請，當中七十九人次獲批准支付，一人不獲批准墊支。

「緊縮措施不影響社會民生福利」

議員梁孫旭指，今年一月至四月份每月平均博彩毛收只有八十億澳門元，與政府去年預計全年千三億的預算有一定的差距。政府決定明年繼續緊縮開支，要求各部門及機構明年度預算開支不應超過本年預算的開支金額。一方面，市民擔心政府緊縮開支將影響民生及福利措施；另一方面，不少公務人員反映今年在財政及人手緊縮之下已經大大增加了工作量，擔心明年在緊縮政策持續之下工作壓力將進一步加大，同時影響公共服務的質量。 梁孫旭亦關注澳人食住遊計劃推出後，對導遊及旅遊從業員就業的幫助情況，以及電子消費優惠計劃推出後，政府就監督物價的應對措施。

李偉農表示，特區財政狀況依然穩健，截至去年底，包括基本儲備和超額儲備在內的財政儲備，金額為六千一百六十一億二千萬澳門元。承諾明年度緊縮開支措施，不會影響到社會民生福利開支及公共行政的服務效率。李偉農表示，政府推出澳人食住遊，目的藉着居民報團維持旅行社、導遊、司機及相關就業人員生計，帶動酒店業和餐飲業發展，以及促進社區消費，助力旅遊業及相關行業復甦。

「政府十分關注青年就業需要」

議員林玉鳳口頭質詢關注政府對於應屆畢業生、失業及就業不足人口的就業協助措施。李偉農表示，政府十分關注青年的就業需要，其中，於去年六月推出「疫境自強·職出前程」職場體驗計劃，為應屆大學畢業生提供為期三個月的實習工作機會，共有七百二十名畢業生獲企業錄取實習，而實際到企業實習的則有五百六十八人。經向企業收集資料，顯示企業承諾聘用的實習生超過六成七。聘用薪酬最低為月薪一萬元，最高為月薪一萬九千五百元，平均薪酬為月薪一萬五千元。

李偉農稱，政府今年將繼續舉辦「職出前程實習計劃二○二一」，參與計劃的企業或機構在原有基礎上擴展公共事務、金融、休閒、醫療、航空、建築工程及零售等行業，至今已收集逾一千八百個實習崗位，為青年提供更加多元的實習機會。此外，今年二月首次與內地知名跨國企業合作推出「澳門青年到內地字節跳動見習計劃」，見習為期三個月，提供四十八個見習崗位，涉及人力資源助理、設計助理、創意運營、數據標注運營及項目管理等範疇，分別在廣州、深圳、廈門、泉州、福州及龍巖六個城市見習。